创新型人才研究探析

作者： 郭世田

摘要：我国创新型人才研究经历了三个阶段，在创新型人才界定、创新型人才价值、创新型人才成长环境等方面取得一定的理论成果。国外对创新型人才问题的研究，是随着人力资源管理研究的逐步深入而引起人们关注的。国外学者对创新型人才研究的基本共识：心理学视角是理解创新型人才的着眼点；创新型人才成长的基础是人的全面发展；个性自由发展是创新型人才成长的前提；经济社会需求是创新型人才发展的基本取向。创新型人才开发是关乎国家发展与民族命运的根本大计，应认真思考我国创新型人才发展存在的突出问题和深层原因，深入研究我国创新型人才发展模式，大力加强创新型人才开发工作，为中华民族的伟大复兴提供坚强的人才保障。

关键字： 创新型人才 人力资源 发展模式 趋势展望

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